岗位职责:1、根据校区部门目标，做市场推广计划，保证月度、季度、年度市场目标的达成;2、进行市场调研及分析，依校区特点制定营销推广计划;3、带领团队进行渠道开发，搜集信息，提高生源到访率、试听率，从而签约;4、以及团队销售指标；分解个人以及团队销售业绩指标,确保每周/月能够持续达到或超过个人5、促销方案的起草实施、监控与完善;6、负责外部活动、广告等相关外联的接治、谈判、申请工作;7、负责团队的日常工作管理，对部门员工进行培养考核，保持团队稳定及成长;
任职资格:1、市场营销等相关专业优先，有教育行业工作经验优先考虑;2、1-2年以上销售市场行业工作经验，业绩突出者优先;3、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强;4、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，有责任心。
待遇:1、行业中有竞争力的薪资水准3500底薪+1500绩效+提成+年终奖。2、专业的在职培训;3、单休日(周一休息)，做六休一，国家法定节假日以及寒暑假期。4、工作满一年为员工购买社保。5、结婚礼金、生育礼金、生日福利、年度国内外免费旅游、绩效奖金、年终奖。6、正式员工子女入学享受学费全免的优惠。