一、岗位职责1.负责制定公司市场发展策略2.负责提出、评估年度销售考核方案3.指导年度市场推广活动4.指导建立专家团队并维护合作关系，指导建立并维护公司专家信息库5.组织开展对临床授课的可行性评估与实施效果评估工作6.建立营销专业知识培训体系并组织实施7.实施年度市场调研及项目调研计划8.组织建立并更新区域市场客户数据库，指导并监督销售各区域新客户开发9.制订市场部管理制度和流程、作业指导书，并进行监督、检查与评估10.分配、指导、检查、监督下属开展工作，选拔、培养、发展下属
二、任职要求1、全日制本科，医学类专业，临床医学、医学检验尤佳；2、5年以上营销经验，3年以上带团队经验；3、对整体区域市场具有宏观视野；4、具较好的策划统筹能力。
公司薪酬福利说明：1、薪酬：基本工资+绩效工资+年终奖金+通讯补贴+午餐补贴。2、环境：24H热水、空调的员工宿舍+供应中餐、晚餐的自有食堂。3、福利：双休、五险一金、餐补、话补、交通补贴、差旅补贴、高温补贴、年度体检、年度调薪、优秀员工旅游、节日礼金、生育礼金、三八节福利、员工活动经费等。4、假期：带薪年假、法定假期、丧假、婚假、产检假、产假、陪产假、哺乳假等。5、发展：岗位带教、专业培训、骨干培养、更多晋升机会。
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